Intitulé du poste :
FORMATION « DE AES » / MAURIAC de 12 à 15 parcours afin de faire face à l’augmentation du taux d’occupation du Foyer de Vie répartis ainsi :
– 6 parcours via le PRPE (Pacte Région Pour l’Emploi – ex CARED » co-financement avec la Région.
– 6 à 9 parcours en alternance (en apprentissage en priorité ou le cas échéant en professionnalisation (sous réserve de l’aide financière accordée par l’Etat) afin de faire face à l’augmentation du taux d’occupation du Foyer de Vie.
FORMATION « DE AES » et « DE AS » / AURILLAC de 18 parcours répartis ainsi :
– 6 parcours « DE AES » via le PRPE (en cas d’éligibilité par la Région)
– 6 parcours « DE AES » en alternance (en apprentissage en priorité ou le cas échéant en professionnalisation (sous réserve de l’aide financière accordée par l’Etat sur Aurillac).
– 6 parcours « DE AS » en alternance (en apprentissage en priorité ou le cas échéant en professionnalisation (sous réserve pour ce dernier de l’aide financière accordée par l’Etat sur Aurillac).
Ces différents actions feront l’objet d’information auprès de nos partenaires (La Région, Pôle Emploi, CAP Emploi, Les Missions Locales, GRETA à Mauriac, Campus du Vallon à Maurs…).
FORMATION « DE ES (6 parcours) et « DE ETS » (2 parcours) via la voie de l’apprentissage
Lieu d’exercice : Mauriac ou Aurillac
Date souhaitée de prise de poste : Automne 2022
Type de contrat : PRPE ou Alternance
Quantité de travail : temps plein
Les candidatures sont à adresser accompagnées d’une lettre de motivation à :
Adapei du Cantal
01 rue Laparra de Fieux
15 000 Aurillac
Cyril CHOUVELON, Directeur général Adjoint
adapeiasso@adapei15.com
Pour toute candidature veuillez préciser la formation souhaitée – le lieu de formation (Mauriac ou Aurillac) – le type de formation concernée (PRPE ou alternance « à préciser Apprentissage ou contrat de Professionnalisation.
